HRBP | Business Partner

🟠 MPD

Somos uma empresa focada no compromisso de fazer certo e com qualidade. Estamos entre as 10 melhores construtoras de São Paulo, com mais de 120 obras realizadas ao longo de nossa história e 100% dos empreendimentos entregues no prazo. Levamos a sério o compromisso de ter respeito pelos sonhos de nossos clientes.

Nossa excelência também se aplica nos processos internos. Conquistamos pelo terceiro ano consecutivo o prêmio de uma das Melhores Empresas para Você Trabalhar, estamos entre as 35 melhores empresas na Gestão de Pessoas e somos GPTW!

#NossaGente é um dos principais pilares da MPD Engenharia. Ter colaboradores proativos, competentes, com brilho nos olhos e humildade para aprender sempre é o que nos faz entregar inovação e qualidade a cada novo projeto. Somos um time formado por mais 1.000 colaboradores engajados em transformar o futuro com qualidade e excelência. O compromisso em manter um ambiente organizacional saudável, alicerçado

em valores que prezam pelo cuidado e atenção às pessoas, é nosso principal pilar para a estratégia de gestão de pessoas.

• Identificar e conduzir melhorias junto aos clientes internos (escritório), sobre demandas de recursos humanos;
• Levar as ações do time de Desenvolvimento Humano Organizacional, Remuneração, Comunicação, Departamento de Pessoal e People Analytics para os gestores e time, apoiando no engajamento e reabastecendo as áreas de RH com a necessidade de negócio;
• Cuidar e zelar pela experiência do colaborador, desde onboarding até o encerramento do contrato, garantindo a melhor experiência possível em cada etapa;
• Acompanhar as pesquisas e indicadores de RH, propor ações com base nelas e cascatear aos líderes;
• Apoiar em datas comemorativas e ações de endomarketing;
• Conduzir encontros com Estagiários e Jovens Aprendizes;
• Estruturar um programa interno de formação e inclusão para Jovem Aprendiz e PCD;
• Efetuar o Recrutamento e Seleção para vagas de escritório.

• Experiência prévia em Recursos Humanos, preferencialmente em funções como generalista, especialista ou em gestão de talentos.
• Experiência em funções que envolvam interação com líderes e equipes, contribuindo para a estratégia de negócios.
• Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia, ou áreas relacionadas.
• Familiaridade com análise de dados e relatórios para tomar decisões informadas.
• Foco em resultados e capacidade de definir e acompanhar indicadores de desempenho relacionados a pessoas e negócios.

Informações adicionais

• 📅 1 Dia de Home-Office na semana
• 🥖 Café da manhã
• 🍒 Frutinhas de tarde (todos os dias)
• 🥗 Vale-refeição ou Alimentação
• 🚞 Vale-transporte
• 🩺 Assistência Médica e Odontológica
• ⛑️ Seguro de Vida em Grupo e Assistência Funeral
• 🍼 Kit Maternidade
• 💵 Empréstimo Consignado
• 🫶 Previdência Privada
• ✨ Viva bem - atendimento psicológico, jurídico e financeiro

A MPD atua há mais de quatro décadas no mercado da construção civil nos segmentos industrial, comercial, educação, lazer, saúde, infraestrutura e na construção e incorporação de apartamentos e escritórios de médio e alto padrão, sempre prezando pela qualidade de acabamento, responsabilidade socioambiental e respeito pelos clientes e demais públicos.

Para a construtora e incorporadora, seus colaboradores são seu principal pilar, essenciais para que alcance seus objetivos de negócio. Esse compromisso com as pessoas já rendeu doze reconhecimentos pela constante valorização da equipe, incluindo duas conquistas do selo Great Place To Work, duas do prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar (FIA e UOL) e oito do ranking Melhores Empresas para Você Trabalhar (Você S.A.). Além disso, a companhia é vencedora do Prêmio Valor Carreira, por duas vezes, como uma das Melhores Empresas na Gestão de Pessoas; e garantiu o 1º lugar do prêmio “Engenharia e Construção 2022”.

A empresa também é reconhecida por suas estratégias voltadas ao cliente, conquistando em 2025 o Troféu de Ouro no Prêmio CX do ClienteSA, avaliada com base em padrões internacionais do International Customer Experience Institute (ICXI). Mantendo seu compromisso com a inovação, a MPD investe continuamente em desenvolvimento tecnológico e boas práticas construtivas, sem deixar de lado as responsabilidades social e ambiental. Em 2025, foi eleita a 3ª maior construtora do país pelo Ranking INTEC e conquistou, por dois anos consecutivos, o selo dourado do CUBO Itaú, nas categorias de engajamento e negócios, respectivamente. Por meio do Instituto MPD, braço de responsabilidade social e organização sem fins lucrativos, desenvolve programas focados em gerar impactos positivos e transformar vidas por meio de ações consistentes e campanhas solidárias.